Haustechniker (m/w/d)

Diese Stellenanzeige richtet sich an Personen jeglichen Geschlechts.

Übersicht:

Art der Stelle: Minijob | Teilzeit | Vollzeit
Quereinsteiger gesucht: Ja
Berufsfeld: Gastronomie und Hotellerie | Ingenieure und Techniker
Adresse:Heinz- Hankammer Strasse 2
Stelle zu besetzen ab:
1. Oktober 2025
Stelle zu besetzen ab:
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stelle befristet bis:

Kontakt:

Ansprechpartner:
Jennifer Maus
E-Mail: jennifer.maus@legere-hotelgroup.com
Telefonnummer:
+49 (0) 6128 609 810

Wir bieten:

Weil Geld nicht alles ist …

… bieten wir Ihnen mehr als nur ein faires Gehalt. Zufriedenheit. Schöne Momente. Das Gefühl, bei uns zu Hause und am richtigen Ort angekommen zu sein. Damit wollen wir unsere Gäste verwöhnen – und die Persönlichkeiten, die mit uns zusammenarbeiten. Unser kreatives Hotelkonzept verbindet Menschen, schafft besondere Orte und ein Gefühl, das wir schon im Namen tragen: leger. Selbst das genügt uns noch nicht und darum bieten wir Ihnen weitere Extras wie diese hier:

  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung & betriebliche Altersvorsorge
  • Sonderurlaubstage (z. B. einen bezahlten freien Tag am Geburtstag)
  • Alle Mitarbeiter haben die Chance auf eine überdurchschnittliche Leistungsprämie
  • Family & Friends -Raten in allen unseren Hotels & Restaurants
  • Mitarbeiterangebote von Kooperationspartnern sowie Job-Bike-Leasing

Wir suchen:

Willkommen im Team!

Toll, ein Anderer macht’s? Es soll Unternehmen geben, an dem das Wort TEAM genau so buchstabiert wird. Nicht bei uns! Denn wir glauben, dass Team nicht nur ein tatkräftiges Miteinander bedeutet, sondern auch gemeinsamen Erfolg. Und den würden wir gern mit Ihnen teilen. Den Teamspirit finden Sie an jedem unserer Standorte und in jeder Position. Ihre persönlichen Highlights finden Sie bei folgenden Tätigkeiten:

  • Verantwortung für die Haustechnik unter der Maßgabe einer höchstmöglichen, ökonomischen und technischen Effizienz nach Vorgabe der Geschäftsleitung, sowohl in der Planung (Budgetierung), Umsetzung und des regelmäßigen Controllings (Wartung).
  • Kontinuierliche Analyse der Haustechnik.
  • Optimierung in enger Zusammenarbeit mit dem Technischen Leiter u.a. der Energieeffizienz, sowie der Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen.
  • die proaktive Einleitung von Wartungs-/Instandhaltungsmaßnahmen in Absprache mit dem Technischen Leiter.
  • Teilnahme an Meetings mit externen Unternehmen.
  • Kontinuierliche Kontrolle der Reparaturaufträge hinsichtlich fristgerechter Ausführung und zeitnaher Umsetzung.

Voraussetzungen:

Sie sind anspruchsvoll? Wir sind es auch.

Darum wünschen wir uns auch etwas von Ihnen. Vor allem Motivation, Leidenschaft und Persönlichkeit – egal, ob Sie Berufseinsteiger oder schon im Rentenalter mit reichlich Lebenserfahrung sind. Lust auf Teamwork wäre auch nicht schlecht. Denn dann passen Sie perfekt zu Kollegen und Kolleginnen, die für das „brennen“, was sie tun. Ohne Wenn und Aber. Und mit täglichem Engagement. Das können und wollen Sie auch? Gut. Dann zeigen Sie uns, was Sie drauf haben und zwar mit

  • Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklich-technischen Beruf
  • Zusatzqualifikation, wie z.B. Meister, Fachqualifikation im Maler-, Heizungsbau, Elektrik Bereich o.ä. wünschenswert
  • Erfahrung im Handwerksbetrieb und/oder in der technischen Instandhaltung von Immobilien
  • Fach- und Produktkenntnisse in den Themen Heizungsbau / Elektrik
  • gute Deutschkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil
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